ESA at DLA

ESA vs DLA

Ang "ESA" ay nangangahulugang "Employment and Support Allowance." Ang "DLA" ay nangangahulugang "Living Allowance para sa Kapansanan." Ang mga ito ay kapwa pondo upang tulungan ang mga taong nangangailangan ng tulong pinansyal dahil mayroon silang ilang kapansanan. Ang parehong mga allowance ay may iba't ibang pamantayan para sa pag-claim. Ang halagang binabayaran ay iba sa bawat isa, at ang mga dahilan kung bakit ang mga halagang ito ay binabayaran ay iba.

ESA (Employment and Support Allowance)

Ang Employment and Support Allowance, o ESA, ay ibinibigay sa mga taong may kapansanan o sakit at hindi pinansyal na suportahan ang kanilang sarili sa pamamagitan ng pagtatrabaho. Kasama rin dito ang suporta sa mga taong maaaring gumana ngunit nangangailangan ng personalized na tulong. Ang suporta na ibinigay ay nagbibigay sa isang tao ng access sa mga personal na tagapayo na espesyal na sinanay at mga serbisyo tulad ng trabaho, pamamahala ng kalagayan, o pagsasanay. Ang mga tagapayo at tagapagsanay ay tumutulong sa isang makayanan ang kapansanan at karamdaman sa trabaho.

Ang isang pagtatasa ng medikal ay kasangkot sa pagkuha ng ESA. Ang pagsusuri sa medikal na ito ay tinukoy bilang isang "Assessment ng Kakayahan sa Trabaho." Ang pagtatasa na ito ay nakatuon sa kung ano ang magagawa at makakatulong sa pagtukoy ng suporta na kailangan para sa mga problema sa kalusugan. Inaasahan ng mga taong nag-aangkin ng ESA na ihanda ang kanilang sarili para sa trabaho. Kung ang kapansanan ay nakakaapekto sa kakayahan ng isang tao nang malubha, pagkatapos ay nadagdagan ang suporta sa pananalapi.

Matapos makilala ang pangangailangan para sa ESA, maaari itong makuha ng telepono, telepono ng teksto, o online. Iba't ibang mga rate ay ibinibigay para sa iba't ibang mga kapansanan pagkatapos ng pagtatasa.

DLA (Disbursement Living Allowance)

Ang Allowance for Living Disability ay ibinibigay para sa mga taong may ilang uri ng kapansanan sa isip o pisikal o kapwa. Ito ay isang benepisyo na libre sa buwis para sa mga matatanda pati na rin sa mga bata. Ito ay ibinibigay sa mga taong 65 taong gulang o sa ilalim nang inaangkin nila ito. (Kung ang isang tao ay nasa edad na 65 taong gulang, ang isang espesyal na allowance na tinatawag na "Attendance Allowance" ay ipinagkaloob.) Ito ay naiiba sa ESA dahil hindi ito nagsasangkot ng tulong sa trabaho ngunit para sa pagtulong sa isang taong nangangailangan ng tulong sa paglalakad o may mga karamdaman sa pagtulog, atbp, na kung saan ang mga ito ay hindi nagawang pangalagaan ang kanilang mga sarili. Ang DLA ay para sa mga taong nagtatrabaho pati na rin ang mga hindi nagtatrabaho dahil sa kanilang kapansanan.

May mga espesyal na panuntunan na inilalapat sa mga taong may sakit na may sakit na may progresibong sakit. Para sa mga taong ito, ang pag-claim ay ginawang mas madali at mas mabilis na i-claim. Karaniwan, walang medikal na eksaminasyon ang kinakailangan para sa pagkuha ng DLA ngunit kung minsan ay kinakailangan.

Iba't ibang mga rate ay ibinibigay sa iba't ibang tao depende sa kalubhaan ng kapansanan. Maaaring ma-claim ang DLA sa pamamagitan ng telepono o online.

Buod:

1. Ang "ESA" ay nangangahulugang "Employment and Support Allowance"; Ang "DLA" ay nangangahulugang "Allowance Living Disability."
2. Ang ESA ay ibinibigay sa mga taong may ilang kapansanan o sakit at hindi pinansyal na suportahan ang kanilang sarili sa pamamagitan ng pagtatrabaho; Mayroong Allowance Living Disability para sa mga taong may ilang uri ng kapansanan sa isip o pisikal o kapwa at naaangkop para sa parehong nagtatrabaho at di-nagtatrabahong mga matatanda. Ito ay para sa mga bata din.
3. Para sa ESA isang pagtatasa ng medikal ay tapos na; Para sa DLA, kadalasan walang kinakailangang pagsusuri sa medisina.